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Los 7 casos en los que el enfermero tiene menos derechos que el médico

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Publicado en Redacción Médica
Este miércoles ha tenido lugar la jornada ‘Elecciones 2016: Compromisos políticos para el futuro de la Enfermería’, organizada por la Mesa de la Profesión Enfermera, en la que los líderes del colectivo ha puesto sobre la agenda de los representantes de los partidos las demandas de la profesión de cara a la próxima legislatura. Especialmente incisivo ha sido Víctor Aznar, presidente del sindicato Satse, que ha enumerado una serie de agravios, en cuanto a condiciones laborales se refiere, con la profesión enfermera respecto a la médica, y que ha llegado a calificar de “estafa” y de “situaciones intolerables”. El primero de estos agravios es que “hay en comunidades que la médico embarazada recibe el sueldo íntegro durante la baja maternal y que la enfermera embarazada sufre una merma importante en sus retribuciones”, por lo que según Aznar se discrimina a las enfermeras por una titulación académica. El segundo de estos agravios es que “los médicos cuando cumplen 55 pueden solicitar exención de guardias sin merma en su sueldo en prácticamente todas las CCAA mientras las enfermeras solo tienen ese derecho reconocido en cuatro CCAA y además con pérdida económica”.