Publicado en Con Salud Los contratos a tiempo parcial cada vez tienen más peso en el conjunto de las contrataciones en el ámbito sanitario, aunque aún suponen sólo un 9,84%, según recoge el último informe del sindicato Comisiones Obreras (CC.OO) sobre el empleo en el sector sanitario. De esta forma, y teniendo en cuenta los datos tanto del sector privado como del público, los contratos a tiempo parcial han crecido un 2% desde 2012, lo que denota un descenso estructural de los contratos a jornada completa. En este aspecto, y como reseña el informe, son las mujeres la que más sufren el aumento de este tipo de contrataciones a media jornada o inferior. En este sentido, en el caso de la sanidad pública, mientras que sólo el 3,3% de los profesionales sanitarios masculinos trabajaban a tiempo parcial en el año 2015, en el caso de las mujeres el porcentaje se eleva hasta el 8,4%. Si bien, las diferencias son aún más amplias si se tiene en cuenta a la sanidad privada, donde la parcialidad en mujeres es del 23,1% mientras que en los hombres es sólo del 14,2%, una diferencia de más de diez puntos que, no obstante, se ha paliado en los últimos años (en el año 2012 la diferencia era de más de 17 puntos porcentuales).
