Publicado en Con Salud La redacción del artículo 19.2 de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2017, que el Gobierno pretende aprobar en el mes de junio, sigue generando polémica entre los profesionales sanitarios, puesto que contiene una “bomba de relojería” contra el personal eventual e interino, según ha denunciado el Sindicato Médico de Valencia. El texto, dirigido a reducir el abuso de los contratos temporales en las administraciones públicas, establece que las contrataciones de personal temporal y el nombramiento del personal estatutario temporal y de funcionarios interinos sólo se podrá hacer en casos excepcionales y que, en todo caso, “la duración del contrato o del nombramiento no podrá ser superior a tres años, sin que puedan encadenarse sucesivos contratos o nombramientos con la misma persona por un período superior a tres años”. Este apartado ya llevó al propio ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, a aclarar que la limitación de la duración de los contratos no tiene efectos retroactivos, por lo que no afecta a quienes ya tienen un contrato temporal. Una aclaración que apagó las protesta de diversos sectores, especialmente el educativo, que temía el despido masivo de interinos a raíz de esta norma.