El sindicato CSIT ha hecho público el compromiso del SERMAS de reconvertir los contratos eventuales en contratos de carácter interino para “ajustarse a la jurisprudencia europea y lograr estabilidad en el empleo reduciendo la precariedad laboral“.
Después de haber convertido 2.000 contratos de Atención Primaria, todavía queda el grueso de los 5.000 de Atención Especializada.
Según un comunicado el CSIT, “La sentencia del TJUE establece en virtud del Acuerdo Marco de la UE que el uso de nombramientos de duración determinada de forma sucesiva no puede utilizarse para atender necesidades permanentes sino que ha de estar justificado por necesidades temporales, debiendo cada Estado miembro establecer las razones objetivas que justifiquen la renovación de tales contratos, la duración máxima total, así como el número de renovaciones totales de los mismos”.
En virtud del compromiso del SERMAS, CSIT “exige” que se cumpla con el compromiso “evitando así que los profesionales de sanidad tengan que recurrir a los tribunales, una vez más, para conseguir estabilidad en el empleo”.
..Alfonso González
