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Las desigualdades entre comunidades autónomas en las retribuciones anuales brutas de los médicos hospitalarios resultan significativas. Las diferencias salariales pueden ir del 55,6% hasta el 16,76% entre las regiones que más pagan a los facultativos y las que menos.
Son los conclusiones de un estudio del Sindicato Médico de Granada, elaborado por el Dr. Vicente Matas. El informe diferencia entre cuatro tipos de médicos para establecer las diferencias retributivas en función de los distintos perfiles médicos en nuestro Sistema Nacional de Salud. En los cuatro tipos es siempre Murcia la que presenta las retribuciones más altas.
El médico tipo 1 que aborda el informe del Sindicato Médico de Granada es un médico de 30 años o más que inicia su actividad profesional como interino, eventual o sustituto. Tiene reconocido un trienio, sin nivel de carrera profesional retribuido, sin dedicación exclusiva y tiene la posibilidad de realizar guardias, por las que recibe una retribución. Este profesional cobra de media 32.396 euros netos y 44.587 euros brutos sin guardias. La Región Murcia presenta el salario más alto con 54.440 euros anuales brutos. En el lado opuesto se sitúa Andalucía, con 34.989 euros brutos. La diferencia asciende a 19.450 euros al año, un 55,59%. Por debajo de la media se sitúan también Asturias, Galicia y Navarra.
Las desigualdades entre comunidades autónomas en las retribuciones anuales brutas de los médicos hospitalarios resultan significativas. Murcia es la que mejor paga en los cuatro perfiles abordados
El perfil 2 presenta las mismas características que el primero pero percibe además una retribución con dedicación en exclusiva. En este caso la media salarial se sitúa en 34.586 euros netos y 48.171 euros brutos sin guardias. Murcia vuelve a presentar el salario más alto con la mima cantidad que en el anterior tipo con 54.440 euros anuales brutos y 38.441 netos. Navarra se sitúa en el lado contrario con 32.959 euros netos y 44.751 euros brutos. Por debajo de la media nacional se sitúan también la Comunidad de Madrid, Extremadura y Cantabria. La diferencia en el sueldo entre Murcia y Navarra es de 9.689 euros anuales, un 21,65%.
El tipo 3 se encuentra en la parte central de su actividad profesional como médico y cuenta con 40 años o más. Es propietario de plaza, tiene reconocidos cinco trienios y el segundo nivel retribuido de carrera profesional, con dedicación exclusiva y tiene la posibilidad de realizar guardias. Percibe una retribución tanto por la realización de guardia como por la dedicación exclusiva. La media nacional se sitúa aquí en 40.687 euros brutos anuales y 57.169 brutos sin guardias. La Región de Murcia presenta el salario más alto con 44.498 euros netos y 63.301 brutos. En el lado contrario aparece ahora La Rioja con 38.747 euros brutos y 54.175 euros netos. Por debajo de la media se encuentran también Andalucía, Cantabria y Extremadura. La diferencia entre Murcia y La Rioja es de 9.126 euros al mes, un 16,85%.
Por último, el perfil 4 está en la etapa final de su actividad profesional y tiene 55 años o más. Es propietario de plaza, tiene reconocidos diez trienios y el cuarto nivel retribuido de carrera profesional (o el máximo reconocido en el servicio de salud), con dedicación exclusiva y tiene la posibilidad de realizar guardias. La media nacional es de 46.225 euros brutos y 66.100 euros netos sin guardias. Vuelve a ser Murcia la que registra la retribución más alta con 50.273 euros netos y 73.173 brutos. El salario más bajo se registra en Extremadura en 44.101 euros brutos y 62.671 euros netos. Por debajo de la media nacional se encuentran también Aragón, Canarias y La Rioja. La diferencia entre Murcia y Extremadura es de 10.502 euros brutos, un 16,76%.
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