La situación actual de los RR.HH. en el SNS

15 de octubre de 2014

Sólo es necesario hacer una visita a las hemerotecas para saber que la crisis ha afectado de forma significativa al presupuesto sanitario, y que si ha habido una partida que ha sufrido especialmente los recortes ha sido sin duda el capítulo uno, es decir, los recursos humanos. Bajadas de salarios, aumento de jornadas, falta de personal, etc. Esas son algunas de las denuncias que tanto sindicatos como organizaciones profesionales han venido poniendo sobre la mesa en los últimos tiempos. Y es que si el paro de momento no es el principal problema de la profesión médica, la precariedad sí que lo es, y mucho. Aunque estos no son los únicos retos. Los RRHH del Sistema Nacional de Salud se enfrentan a nuevas reformas y a debates antiguos que vuelven a cobrar fuerza, en momentos en los que es necesario pararse a pensar cómo hacer más con menos. El Ministerio de Sanidad se ha puesto al día. Así, recientemente se aprobaba el Real Decreto de Troncalidad, que cambiará la formación de los futuros especialistas médicos, y el Real Decreto para la creación del Registro Estatal de Profesionales Sanitarios, una necesidad más que reivindicada de todos los sectores, que por fin ayudará a conocer cuántos médicos hay, qué especialidad tienen y dónde están ejerciendo en nuestro país.
(El Médico Interactivo)