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La tasa de abandono de médicos residentes se sitúa en el 1,75%

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..J.P.R.
El abandono de plazas de formación sanitaria especializada de médicos residentes asciende al 1,75%. Son las últimas cifras que maneja el Ministerio de Sanidad y que desgrana el Sindicato Médico Andaluz en su último informe.

El estudio pone de manifiesto que la especialidad con mayor tasa de abandono es radiofarmacia, área en la que convergen diferentes especialidades. En concreto, un 16,67% han decidido dejar la especialidad. Le sigue medicina del trabajo, con un 10,55%; cirugía cardiovascular, un 10%, y medicina preventiva, un 7%.

En números absolutos, medicina de familia presenta el mayor número de abandonos. A finales de 2019 se deberían estar formando 7.184 médicos residentes en esta especialidad y, en realidad, mantenían su plaza 7.010. Es decir, 174 habían abandonado la formación, lo que supone que la tasa de abandono ascendía al 2,42%. Le siguen en esta lista medicina interna, con 26 abandonos (una tasa del 1,67%) y anatomía patológica, con 25 (10,55%).

La especialidad con mayor tasa de abandono es radiofarmacia entre los médicos residentes con un 16,67%

El estudio pone de manifiesto que 1.714 facultativos recircularon en el periodo comnprendido entre 2017 y 2021. De esta cifra, m998 eram ya especialistas y los 716 restantes eran residentes que renunciaron a la plaza que ocupaban para optar a otra especialidad.

Con estas cifras, el Sindicato Médico andaluz estima que habría un máximo de facultativois de 32.476 a marzo de 2022. La cifra supondría un incremento respecto a los 30.630 de 2021; los 28.948 de 2020; los 27.993 de 2019; los 27.349 de 2018; los 27.402 de 2017; los 28.114 de 2016; los 29.042 de 2015, y los 30.051 en 2014. Desde el cambio de tendencia registrado en 2019, la cifra habría alcanzado su máximo histórico.

«Si en la actual convocatoria se ocupan todas las plazas se producirá otro incremento en el número de residentes que tomarán posesión, ya que se han convocado 385 plazas más, de ellas 199 corresponden a medicina, 139 a enfermería y el resto a farmacia (42), psicología (6) y física (3). En química se han convocado las mismas 22 plazas del año pasado. Han disminuido las plazas de biología (4)», destacan en el informe.

Los descensos registrados entre los ños 2013 y 2016 han repercutido en el déficit de plazas que han impedido que todos los egresados puedan realizar su periodo de formación especializada, según destaca el sindicato en su estudio. En este sentido, la organización sindical advierte que «se necesita una planificación a medio y largo plazo, para garantizar la formación de los egresados de las facultades y la reposición de las plantillas». Más allá de la formación, el documento incide en la necesidad de ofrecerles estabilidad y «buenas condiciones laborales y retributivas», una vez finalizada su formación.

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