Redacción
Los Hospitales Universitarios Infanta Leonor y Sureste organizan un Curso de Innovación al Servicio de Salud
Los hospitales universitarios Infanta Leonor y Sureste, pertenecientes a la red sanitaria pública de la Comunidad de Madrid (Sermas), han organizado un ‘Curso de Innovación al Servicio de la Salud’ con el soporte de la Fundación para la Investigación e Innovación Biomédica que ambos centros comparten. Más de 120 profesionales han asistido a este evento formativo que reúne a destacados expertos de los ámbitos sanitario y tecnológico para explorar las últimas tendencias y metodologías en la Innovación en Salud, proporcionando una plataforma para el intercambio de conocimientos y experiencias.
El curso tiene una duración de cuatro días. El primero se desarrolló el 27 de mayo en LaCabina de Telefónica. Los demás días (28 de mayo, 4 y 5 de junio) se han celebrado en el salón de actos del Hospital Universitario Infanta Leonor.
El primer encuentro fue inaugurado por la directora gerente del Hospital Universitario Infanta Leonor, Dra. Carmen Pantoja Zarza, junto a la directora del Hospital Universitario del Sureste, Dra. Paloma Casado Durández, y contó con la participación del director autonómico de la Comunidad de Madrid en Telefónica, Raúl Rabadán Velasco, el jefe del Control de Gestión del Hospital Universitario del Sureste, Adrián García Romero, y los coordinadores de Estrategia de Innovación del Hospital Universitario Infanta Leonor, Dr. Jesús Troya García y Dra. Ruth Solana Gracia.
El evento se desarrolló tanto en modalidad presencial como virtual y contó con ponentes de reconocido prestigio en los ámbitos académico, empresarial y del sector público. A lo largo de estos cuatro días se abordarán los conceptos básicos de Innovación en Salud, el papel crucial de la tecnología y los datos, la telemedicina, el uso del Big Data y la Inteligencia Artificial en la Salud, metodologías de ‘Design thinking’ y prototipado, soluciones centradas en el paciente, proyectos de diseño y, finalmente, el análisis sobre la implementación y evaluación de innovaciones en salud.
Los asistentes verán también casos de éxito en innovación sanitaria y casos prácticos de implementación de tecnologías en salud.
A través de un enfoque desde múltiples ámbitos, los profesionales adquirieren competencias para participar en proyectos de innovación y contribuir al avance sostenible del sistema sanitario.
Beatriz Perales, nueva presidenta de Aelmhu
La Asociación Española de Laboratorios de Medicamentos Huérfanos y Ultrahuérfanos (Aelmhu) ha anunciado el nombramiento de Beatriz Perales como nueva presidenta de la asociación en sustitución de María José Sánchez, que se mantendrá en la Junta Directiva como vicepresidenta, tras más de tres años al frente de la Asociación.
Beatriz es directora de Acceso al Mercado y Relaciones Institucionales de Sobi Iberia desde hace más de 4 años. Cuenta con una amplia trayectoria dentro de la industria farmacéutica, asumiendo diversas responsabilidades de dirección en áreas como enfermedades raras, oncología o inmunología, en compañías como Ferring, Bristol Myers Squibb, Biogen o Roche, entre otras.
La I Edición de los Premios Juan Antonio Micó reconoce los mejores trabajos de investigación sobre el dolor
La Sociedad Española de Dolor (SED) y la Fundación Grünenthal han hecho entrega de los galardones de la I Edición de los Premios Juan Antonio Micó a la Investigación sobre Dolor, cuyo objetivo es contribuir al desarrollo científico y mejorar la calidad de vida de las personas que sufren dolor.
En cuanto a la categoría a la mejor tesis doctoral sobre dolor, los premios a las tres mejores tesis en ciencias básicas han sido para la Dra. Selma Delgado Gallén, por ‘Aspectes cognitius, emocionals i neurobiològics en la percepciò del dolor crònic’; la Dra. Nuria María García Dopico, por ‘Effects of exercise, back awareness and implicit motor imagery on pain perception and brain activity in people with chronic low back pain’; y el Dr. José María Gómez Argüelles, por ‘Modulación de la actividad oscilatoria cerebral tras estimulación magnética transcraneal de baja intensidad en pacientes con fibromialgia’.
El Dr. Luis Matesanz García ha sido galardonado en la categoría a las tres mejores tesis doctorales en ciencias clínicas, por ‘Actualización de la fisiopatología de las neuropatías por atrapamiento y propuesta de nuevos métodos de intervención’; la Dra. Estela Pardós Gascón, por ‘Terapia cognitiva basada en mindfulness para dolor crónico: revisión sistemática y eficacia diferencial con terapia cognitivo-conductal’; y la Dra. Mª Carmen Ruiz Cantero, por ‘Peripheral sigma-1 receptors: at the interface between nociceptor Sensitization and immune cells’.
Sanitas pone en marcha Sanitas Ventures, un área de innovación disruptiva para crear nuevos negocios
Sanitas ha puesto en marcha Sanitas Ventures, un área de innovación disruptiva para crear nuevos negocios y soluciones innovadoras, que posteriormente se integrarán en las diferentes unidades de negocio de la compañía.
Sanitas Ventures aspira así a convertirse en un modelo único y pionero en venture corporativo especializado en el ámbito de la salud. Este modelo de innovación está compuesto por tres áreas diferenciadas, pero a la vez conectadas entre sí: Venture Building, Open Innovation e Intraemprendimiento.
Por un lado, a través de ‘Venture Building’ se crean nuevos negocios en cuatro etapas bien diferenciadas: ideación, validación, prototipaje y building plan. Se trata del área más disruptiva, que permite a Sanitas materializar aquellas ideas y oportunidades que, aun siendo menos próximas al negocio central de la compañía, representan una clara oportunidad de crecimiento y de mejorar la vida de los clientes.
A través de ‘Open Innovation’ Sanitas Ventures lleva a cabo durante todo el año un proceso de búsqueda para identificar a las mejores start-ups del mundo que se encuentran en fase de crecimiento en el área de la salud. El objetivo es integrar sus soluciones dentro de los procesos y soluciones ya existentes dentro de la casa. Una vez identificadas las start-ups, con cada una de ellas se inicia un proyecto piloto para validar su utilidad y el impacto de sus soluciones. Si es satisfactorio, se integran estas soluciones en Sanitas.
Y, por último ‘Intraemprendimiento’ son los propios empleados los que, con el apoyo y liderazgo del equipo de Sanitas Ventures, crean soluciones innovadoras que posteriormente las unidades de negocio de Sanitas integran. Los intraemprendedores, empleados de la compañía voluntarios, son seleccionados después de inscribirse al programa de Intraemprendimiento y durante seis meses están sumergidos en el proceso de creación de estas soluciones.
La Comunidad de Madrid ilumina de azul la fachada de la Real Casa de Correos por el Día del Donante de órganos, tejidos y células
– La Comunidad de Madrid ilumina hoy de color azul la fachada
de la Real Casa de Correos, sede del Ejecutivo autonómico, con motivo del Día
del Donante de órganos, tejidos y células que se celebra el primer miércoles del
mes de junio. Según datos de la Organización Nacional de Trasplantes, la región
aumentó un 30% la donación de órganos sólidos el año pasado y, en lo que va de
2024, se han superado los 40 por millón de habitantes, siendo, además, la que
mayor esperanza de vida tiene de toda España.
La Oficina regional de Trasplantes ha desplegado la iniciativa #compartomidon
con vídeos de pacientes que agradecen a los donantes su gesto altruista que les
ha permitido seguir con vida. Además, las personas que lo deseen pueden dejar
constancia de la voluntad de donar órganos tras el fallecimiento a través de la
Tarjeta Sanitaria Virtual.
El Dr. Francisco Juan, nuevo adjunto a la Presidencia y director Territorial Centro-Norte de Asisa
El Dr. Francisco Juan Ruiz se ha incorporado a Asisa como adjunto a la Presidencia y director Territorial Centro-Norte. Su incorporación se enmarca en los planes de transformación que impulsa la compañía con el objetivo de diversificar su actividad, acelerar su crecimiento, mejorar su rentabilidad y establecer nuevas formas de relación y vinculación con sus clientes.
El Dr. Ruiz llega a Asisa tras una exitosa carrera siempre vinculada con el sector sanitario y asegurador, tanto en el ámbito asistencial como en la gestión. Doctor en Medicina y Máster en Salud Pública y Gestión Sanitaria, el Dr. Juan inició su carrera profesional como médico de atención primaria en Granada; inspector médico de la Seguridad Social; y jefe de la Unidad de Valoración Médica de Incapacidades de Almería. Entre 1990 y 1995 fue director gerente del Hospital General Básico de Motril (Granada), antes de ocupar el mismo cargo en el Hospital Regional Universitario Carlos Haya (Málaga), entre 1995 y 2004.
En esta etapa, creó y presidió el Foro de Servicios Sanitarios y la Fundación Pública para la Investigación Hospital Carlos Haya, posteriormente denominada IMABIS (Instituto Mediterráneo para el Avance de la Biotecnología y la Investigación Sanitaria).
